miércoles, 10 de diciembre de 2008

Proceso de selección de personal para Proempleo III

Prodetur ( Sociedad de la Diputación de Sevilla para la promoción del desarrollo económico y del turismo) http://www.prodetur.es inicia el proceso de selección del personal para Proempleo III. Se puede ver información detallada en la Web de la Sociedad anteriormente indicada. Finaliza el plazo el próximo 13/12/2008.

Oferta pública de Empleo Consejería de Justicia y Administración Pública de Andalucía

La Consejería de Justicia y Administración Pública de Andalucía publica en el BOJA 02/12/2008 http://www.juntadeandalucia.es/boja/boletines/2008/239/index.html convocatoria pública por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de los Grupos III, IV y V. El plazo para la presentación de solicitudes es de 15 días naturales a partir de su publicación en el BOJA. Finaliza el 17/12/2008.

Trabajo en AENA

La empresa de Aeropuertos Españoles y Navegación Aérea convoca en la actualidad y hasta el 15 de diciembre de 2008 una serie de plazas que pueden resultar interesantes. La oferta está disponible en su Web http://empleo.aena.es/empleo Penamos que es una Web para tener de referencia para esta y otras posibles ofertas de empleo.

lunes, 27 de octubre de 2008

La entrevista ocupacional en el SAE

Cuando vamos a nuestra oficina del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) para solicitar la demanda de empleo o la mejora. Olvidamos, a veces, cumplimentar adecuadamente el currículum que consta en el SAE, así como las demandas de empleo que solicitamos. Esto, puede dificultar el acceso al mercado de trabajo. La importancia de la entrevista ocupacional para cumplimentar nuestro historial y nuestros intereses, es fundamental para el proceso de intermediación posterior. Si una empresa, solicita un determinado perfil con un código determinado y pide a los demandantes experiencia. Serán aquellos y aquellas demandantes que estén inscrito con los criterios que dicha empresa demanda, los afortunados para la preselección. Por ejemplo: Cuando hemos trabajado en el sector público y queremos salir preseleccionados en ofertas que la Administración Pública presente. Es importante que en la Clasificación Nacional de Actividades (CNAE) de la experiencia profesional acreditada, aparezca el código correspondiente a dicha actividad (el 75). La entrevista ocupacional queda reflejada en un formulario que el programa HERMES registra y donde observaremos que nuestro entrevistador o entrevistadora, no deja de introducir los datos que le facilitamos. Para acudir en Andalucía a estas entrevistas, es importante no olvidar los documentos originales (cursos, jornadas, titulaciones oficiales, vida laboral...). Esto facilitará al entrevistador o entrevistadora, el registro de toda la información que aportemos. Entre la variedad de citas que podemos solicitar para los diferentes temas en una oficina SAE, la letra que debemos pulsar para la cita de la entrevista es la “B”. Una buena entrevista ocupacional, que nos permita tener adecuadamente clasificadas nuestra experiencia, formación e intereses, será un buen facilitador que potenciará las posibilidades de salir preseleccionados para las ofertas que nos interesen. No olvides preguntar cualquier duda al profesional o la profesional que te atenderá. Están para ayudarte.

Oficina virtual del Servicio Andaluz de Empleo

La Oficina Virtual del Servicio Andaluz de Empleo, está resultando ser, un magnifico instrumento para la búsqueda activa de empleo. En dicho portal http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/oficinavirtual/web/es/ podemos encontrar la gran mayoría de ofertas de empleo que se gestionan a través de las oficinas que el Servicio Andaluz de Empleo, tiene repartidas por toda Andalucía. Excepto las ofertas de empleo público y las que los propios empresarios deciden mantener en el anonimato, el resto, la gran mayoría, están a disposición de cualquier demandante. Al observar una oferta que nos interesa, solo tenemos que ir a nuestra oficina SAE para solicitar participar en el proceso de preselección. La Oficina Virtual es además un recurso completo, pues da acceso a otros enlaces Web de la Junta de Andalucía que constituyen un recurso fundamental para la empleabilidad. Podemos destacar, la formación ocupacional o la Red Eures.

martes, 7 de octubre de 2008

Trabajo en Constantina (Sevilla)

El Ayuntamiento de Constantina convoca concurso oposición para cubrir una plaza de animador o animadora sociocultural. El plazo finaliza el próximo día 20 de octubre de 2008 a las 14:00 horas. Se puede ver la información en http://constantinadia.blogspot.com/2008/10/interesado-en-cubrir-la-plaza-de.html

domingo, 28 de septiembre de 2008

Sectores donde poder trabajar con más facilidad ahora

El periódico El Mundo en http://www.elmundo.es/mundodinero/2008/09/27/economia/1222529088.html publicó un artículo, donde informa del perfil que tienen los demandantes de empleo en las Empresas de Trabajo Temporal y los sectores donde ahora es más fácil trabajar por la demanda que presentan. Por ello recomendamos la lectura del mencionado artículo para poder orientarnos en nuestro proceso de búsqueda activa de empleo.

miércoles, 6 de agosto de 2008

Convocatoria de plazas de Funcionario en el Ayuntamiento de Sevilla. Acceso Libre

El Ayuntamiento de Sevilla ha convocado plazas correspondiente a la oferta de empleo público de los años 2003, 2005 y 2007. Enlace para las plazas de Aux. Administrativo, 116 plazas y Técnico Admón. General , 47 plazas. http://www.sevilla.org/portalempleado/apps/netportal/default/BusquedaConvocatorias.jsp

martes, 22 de julio de 2008

Convocadas Plazas de Funcionario Consejería de Justicia y Administración Pública de la Junta de Andalucía

  • En el BOJA 134 del 07/07/2008 se convocan 45 plazas de CSF. ESPC. Investig. Agrar. y Pesquera. El plazo de finalización termina el 30/07/2008.
  • En el BOJA 135 del 08/07/2008 se convocan 10 plazas de TGM. Espec. Desarr. Agrario y Pesquero. El plazo de finalización termina el 31/07/2008.

Para más información http://www.juntadeandalucia.es/boja

viernes, 11 de julio de 2008

Convocadas Plazas de Personal Laboral en Andalucía

La Consejería de Justicia y Administración Pública de la Junta de Andalucía, ha publicado en el BOJA 132 de 04/07/2008 la convocatoria de diferentes plazas para poder ser personal laboral fijo:
  • Grupo I: Médico (20), Psicólogo (5) y Titulado Superior (10)
  • Grupo II: Educador/a infantil (13), Perito Judicial Diplomado (1) y Traductor Intérprete (2)

El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 24/07/2008. Para más información en https://ws045.juntadeandalucia.es/empleadopublico/

Preacuerdo para concurso oposición funcionarios de la Universidad de Sevilla

La Junta de Personal del PAS funcionario de la Universidad de Sevilla, ha informado a la Comunidad Universitaria, sobre el establecimiento de un preacuerdo con Recuersos Humanos para la convocatoria libre de 139 plazas: -120 de auxiliares administrativo. - 12 de ayudantes de bibliotecas. - 5 de programadores. - 2 de operadores. El baremo que regirá la convocatoria se ha establecido en 55 puntos para la fase de oposición y 45 para la fase de concurso.

No se especifica fecha de convocatoria.

martes, 8 de julio de 2008

Posibilidades de trabajo en Paz y Bien

La Asociación Paz y Bien http://www.pazbien.org/ que trabaja para y con las personas con discapacidad intelectual, principalmente; necesita con frecuencia cuidadores. Ahora en época estival, puede ser un buen momento para solicitar una oportunidad de trabajo en alguno de sus muchos centros. La mayoría de ellos en la provincia de Sevilla. Es posible que no se gane mucho, pero creo que la experienca laboral resultará interesante para la mayoría. En la Web que os indico anteriormente y que también se puede consultar en el apartado de ONGs, es posible localizar un correo electrónico para remitir el currículum y un teléfono donde llamar y ofrecer nuestra disponibilidad de la forma que la entidad considere más oportuna. Paz y Bien, tiene numerosos premios concedidos por la Administración pública, debido a la calidad del trabajo que realizan y el cariño y dedicación que ponen para con las personas que atienden.

miércoles, 21 de mayo de 2008

Oposiciones en RTVA

En la Web http://oposiciones.canalsur.es/ se pude encontrar información detallada de los diferentes puestos ofertados y plazos. La resolución es de 19 de mayo de 2008, que nos indica un plazo extraordinario de admisión de solicitudes de 15 días naturales a partir del día siguiente de la publicación de dicha resolución.

jueves, 10 de abril de 2008

http://desideratalex.blogspot.com/ Un buen Blog

El el blog http://desideratalex.blogspot.com/ podemos encontrar material legislativo de interés para los empleados de la Función Pública y aquellos que están opositando. Es interesante considerar el citado blog, en especial, para el acceso a la Universidad como empleado. Las referencias que se citan, también pueden resultar interesantes para cualquier profesional que trabaje por cuenta ajena para empresas privadas o propia. Merece la pena profundizar en los contenidos que nos muestra su autor D. Alfonso Pozo Ruíz y aprender del experto.

Ideas para la entrevista de trabajo

El acceso a la entrevista de trabajo es ya un éxito, pues significa que nuestro currículum ha sido valorado positivamente en una primera revisión inicial y debe suponer un paso más en la incorporación al tan ansiado puesto de trabajo.

No debemos vivir la entrevista de selección o las entrevistas como una experiencia angustiosa y desagradable y procurar aprender de ella, considerándola una experiencia más en la que se evalúa nuestra capacidad de desempeño para un puesto determinado, no a nosotros como seres humanos. No somos mejores o peores personas de salir o no elegidos por una empresa. Simplemente más adecuados para el puesto que demandan en ese momento.

Enumeramos una serie de sugerencias que pueden serte de utilidad:

Antes de la entrevista.

a) Lleva el Curriculum Vitae, documentos, referencias, etc. b) Busca información acerca de la empresa y del puesto que te interesa (pero no para ir de listillo o listilla). c) Ten claro tus objetivos profesionales, económicos y disponibilidad para viajar o cambiar de residencia. d) Intenta suponer posibles preguntas (analiza tranquilo tu currículum) y anticipa respuestas en positivo.

Durante la entrevista.

a) Primeras impresiones.

Debes ser puntual.

En principio habla al entrevistador siempre de usted, incluso aunque el te tutee. Al estrecharle la mano hazlo con firmeza. No te sientes hasta que él o ella te lo indiquen. No dejes sobre la mesa del entrevistador el maletín, el bolso, el móvil, etc. Respeta el espacio del entrevistador.

Comunicación verbal y no verbal.

a) No utilices términos pesimistas, negativos o de crítica (destructiva). b) Procura que tu comunicación no verbal refleje lo que deseas transmitir. d) No te enrolles, escucha. e) No hables en un tono muy alto o arrogante. f) Sé tu mismo, siéntate de forma cómoda, de manera que te permita mantener la misma postura durante toda la conversación y mantener el contacto visual con el entrevistador. g) Usa un lenguaje educado y profesional. h) Brazos cruzados (puede ser interpretado como que estas a la defensiva). i) Mirada huidiza o incapacidad para resistir que el otro nos mire a los ojos ( puede interpretarse como falta de franqueza).

Actitud de carácter general.

a) No hablar mal de las empresas anteriores, ni del lugar donde se estudió (de hacer alguna referencia negativa, siempre con crítica constructiva). b) Planteamiento optimista y centrado en la realidad, creyendo en nosotros mismos. c) Deja que el entrevistador lleve la iniciativa, pero expresa con claridad lo que te piden cuando te toque. d) Manifiesta tu propia opinión si se te pide, pero sin ser destructivo. e) Da las gracias.

Después de la entrevista.

Intenta evaluarla, considerando aspectos positivos y negativos. Procurando aprender y fortaleciendo los aspectos positivos.

Preparar la próxima entrevista con la experiencia que ya tienes, pero no olvides adaptarla al nuevo puesto o al mismo, sí es una entrevista más del proceso de selección. Haz un seguimiento del proceso de selección. Envía al entrevistador una carta de agradecimiento.

No olvices ser natural, sincero o sincera y que nadie valora si eres o no buena persona. Siemplemente la adaptabilidad de tu perfil profesional al puesto de trabajo que se busca. Ánimo y confianza.